Gratis inspirationsaften i Aarhus – 17. juni 2026
Du vil gerne gøre det godt på jobbet, men der er én kollega, der får dig til at gå i forsvar, når I er under pres og tempoet er højt. I taler forbi hinanden, og du ved ikke helt, hvad der sker; møderne bliver anspændte, og du kommer til at holde dig for meget tilbage eller bliver for hård i tonen. Pludselig handler det ikke om opgaven længere, og det bliver personligt og endnu sværere at navigere i.
Heldigvis er der en anden og bedre måde at håndtere modspil fra kollegaer. Det kræver dog, at du er villig til at se på situationen og kollegaen på en ny og bedre måde.
Har du modet til at gå fra trigget til nysgerrig, er denne workshop dit første skridt til at stå stærkere i samarbejdet.
På workshoppen arbejder vi med at gå fra trigget til nysgerrig, og det ændrer hele dynamikken i samarbejdet.
Du lærer at se, hvad der egentlig foregår bag det, din kollega siger og gør, og at skille personen fra adfærden, så det bliver muligt at tage fat i det, der er svært, uden at det føles som et personligt angreb.
Bag enhver adfærd ligger nemlig en positiv motivation, selvom det kan være svært at tro på i øjeblikket. Du får en model over ni forskellige motivationsprofiler, der ligger bag adfærd (enneagrammet), så du begynder at se mere nuanceret på dine kollegaers reaktioner.
Når du forstår, hvad der driver din kollega, holder situationen op med at føles som et angreb. Du bliver nysgerrig i stedet for at gå i forsvar, og det styrker samarbejdet.
Du får teori, arbejder med dine egne eksempler, laver øvelser og refleksioner, så du ikke bare forstår det i hovedet, men kan bruge det dagen efter.
Det du får med hjem
Hvor: Dansk NLP Institut i Aarhus
Hvornår: Vi starter kl. 18:30
Varighed: ca. 2 timer
Pris: Gratis, kræver tilmelding via dette link
Vi glæder os til at møde dig!
Venlig hilsen
Teamet fra Aarhus
Dansk NLP Institut
Erik Graugaard Jensen faciliterer workshoppen, og han kender problemet fra tidligere i livet.
Dengang var det svært at arbejde med kollegaer, der var markant anderledes end ham selv, når der var uenighed. Det var en stor udfordring at forstå det usagte, især når der var konflikt. Det var også nemt at komme til at tage andres reaktioner personligt.
Det ændrede sig markant, da han selv var til en workshop med enneagrammet – det var en ny verden, der åbnede sig. Han opdagede sine egne mønstre, forstod sine egne reaktioner og ikke mindst andres. Han blev mere komfortabel med konflikter og blev nysgerrig på kollegaer, der så anderledes på tingene end ham.
Han ser sig selv som en nørd. Når noget vækker nysgerrigheden, fordyber han sig for at lære alt om det emne. Tidligere var det indenfor naturvidenskab, i dag indenfor relationer, teamsamarbejde og kommunikation. Da han mødte NLP, blev den nysgerrighed kun større.
I dag er han programleder for business-linjen hos Dansk NLP Institut, uddannet NLP Counselor og certificeret Enneagram Practitioner. Han faciliterer teamudvikling gennem Connect Academy med tilgangen Relationelt Lederskab for Teams.
Han har +20 års erfaring som projektleder i internationale organisationer.
Inspirationsaften i Aarhus om at tage sin plads i samarbejdet. Fra trigget til nysgerrig, når en kollega prikker til dig.